«О привлечении работников в профсоюз»

Постановление Российского комитета рабочих

«О привлечении работников в профсоюз»

Как показывает мировой опыт борьбы работников за улучшение своего положения, эта борьба требует объединения работников в профессиональные союзы. Только объединенные в профсоюзы работники могут успешно противостоять силе капитала и добиваться существенного и устойчивого улучшения своего положения. Это делает необходимым вовлечение в профсоюзную борьбу максимального числа работников.

Согласно российскому трудовому законодательству наибольшие права и возможности для борьбы имеют профсоюзные организации, в которых состоит более половины работников предприятия.

Главное средство привлечения в профсоюз – его активная, инициативная и решительная борьба за осуществление интересов работников, которые наиболее последовательно выражены в Программе Федерации профсоюзов России  «Задачи коллективных действий».

Привлечь работников в профсоюз можно, прежде всего, на основе разработки и борьбы за заключение коллективного договора, выражающего интересы всех работников, которые не являются представителями работодателя.

Одной из подготовительных форм привлечения в профсоюз является получение профорганизацией доверенности от не состоящих в  профсоюзе работников на представительство их индивидуальных интересов при проведении коллективных переговоров и разрешении коллективных трудовых споров.

Привлечению работников в профсоюз способствует использование возможностей профсоюзных. рабочих газет: «Народная правда», «Правда труда», «За рабочее дело», «Трудовая Россия», – а также Интернет – ресурсов: «Красное ТВ», «Ленинградское Интернет-телевидение», сайтов Фонда Рабочей Академии и др., в том числе путем издания специальных выпусков газет и видеороликов по заказам профсоюзных организаций.

Для успешной работы по привлечению работников в профсоюз и развития коллективных действий необходимо шире использовать возможности объединения профсоюзных организаций в Федерацию профсоюзов России, в которую первичная профсоюзная организация может войти как непосредственно, так и через свой профсоюз путем  его вхождения в ФПР.

Нижний Новгород, 20 марта 2016 года

ru_RUРусский
lvLatviešu valoda ru_RUРусский